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고용장려금 지원제도

인사노무지원센터고용장려금 지원제도
고용장려금 찾기

1. 신규 근로자를 고용할 계획이 있다.

① 장시간 근로를 개선하고자 하며 근로자 증가가 예상된다. 일자리함께하기 지원
② 시간선택제 근로제를 도입할 여건이 된다. 시간선택제 신규고용 지원
③ 국내복귀기업(제조업)에 해당된다. 국내복귀기업 지원
④ 장애인, 여성가장, 취업지원 프로그램 이수자 등 취업이 어려운 사람을 고용하려고 한다. 고용촉진장려금 지원
⑤ 청년 3명 이상 정규직으로 채용할 계획이 있다. 중소기업 청년 추가고용 장려금
⑥ 세대간 상생고용 노력과 더불어 청년을 고용하려고 한다. 세대간 상생고용 지원
⑦ 청년을 고용하여 장기 근속하기를 바란다. 청년내일채움공제
⑧ 신중년 적합직무에 장년을 고용하고자 한다. 신중년 적합직무 고용창출장려금
⑨ 정년을 정한 적이 없고 60세 이상 근로자가 많다. 60세 이상 고령자 고용지원

2. 소속 근로자들이 안정적으로 오래 일하기를 원한다.

① 기간제/파견근로자인 임신.출산.육아휴직 여성근로자를 기간의 정함이 없는 근로계약으로 재고용했다. 출산육아기 고용안정장려금 지원
② 근로자에게 육아휴직 또는 육아기근로시간 단축을 부여했다. 출산육아기 고용안정장려금 지원
③ 산전후휴가.육아휴직 등 사용 근로자의 대체 인력을 고용했다. 출산육아기 고용안정장려금 지원
④ 비정규직 근로자를 정규직으로 전환하려는 계획이 있다. 정규직전환 지원
⑤ 시간선택제로 전환하려는 근로자가 있다. 시간선택제 전환 지원
⑥ 유연근무제를 도입하거나 확대할 예정이다. 일.가정 양립 환경개선 지원
⑦ 임금피크제를 도입했고 해당되는 근로자가 있다. 임금피크제 지원

3. 고용을 감소시켜야 하는 사정이 있다.

① 기업사정이 어려우나 감원없이 휴업, 휴직 등을 활용할 예정이다. 고용유지지원금
② 기업 사정이 어려워 휴업.휴직 수당을 못주거나 50% 미만으로 줄 예정이다. 무급 휴업.휴직 고용유지지원금

4. 고용촉진을 위한 고용환경개선이 필요하다.

① 직장어린이집이 있으며 운영을 위한 지원이 필요하다. 직장어린이집 인건비 및 운영비 지원
② 직장 어린이집 설치 등 여성 근로자를 위한 고용환경개선이 필요하다. 직장어린이집 설치비 지원 및 여성 고용환경개선 융자
③ 장애인, 고령자를 위한 고용환경개선이 필요하다. 장애인, 고령자 고용환경개선 융자
④ 일자리함께하기 제도를 도입하기 위한 시설,설비투자가 필요하다. 일자리함께하기 설비투자비 융자
⑤ 재택.원격 근무를 도입하기 위한 인프라구축이 필요하다. 재택.원격근무 인프라 구축비 지원 및 융자